胡崑山：尊敬的各位领导、各位来宾、朋友们，大家下午好！请允许我代表中国软件行业协会向关心中国软件产业发展，并对本次大会给予支持的各位来宾表示衷心的敬意。

    大家都知道，2000年发布第18号文件以来，到今年已经第十个年头了，这十年是中国软件和信息业逐渐成熟，开始从被动响应、需求响应向更有成熟的方向发展。在此我向就软件行业当中的比较重要的内容谈一下个人的想法。这个内容就是刚才主持人所讲的知识产权保护的问题。

    软件产业是我们电子信息当中重要的组成部分，也是我们IT行业当中发展最迅速的一个重要的部分。大家都知道软件与信息服务业这几年为中央提出了转方式、调结构发挥了重要的作用。软件的主要特征是以创新和智力密集的产业，知识产权是软件企业的一个主要的资产，我们过去讲人力资源是软件企业最主要的构成部分。随着世界软件与信息工业的发展，知识产权保护提到了一个重要的日程。知识产权是软件企业最重要的核心知识资产。目前软件的网络化和服务化的趋势带来了新的商业模式，这种趋势使知识产权保护面临着一些新的挑战，作为一个新兴的IT大国，中国有效的保护自己的知识产权和充分尊重别人的知识产权是同样重要的问题。

    经过20多年的发展，我国的知识产权取得了长足的发展和进步，尤其是近几年来，我国的软件产业进入了快速的增长期，产业的环境不断的优化，产业的规模迅速的扩大，自主创新的能力也有很大的增强，产业的基地建设成效显著，涌现了一大批有竞争力的龙头企业，同时，涌现出一些品牌产品和服务。

    即使在2009年中国软件业受到国际金融风暴的影响有所下降，但是前一年的增速应保持高达25.6%。去年软件业的收入达到了9970亿元，是18号文件发布年的16倍，软件出口仅有200亿美元，和印度相比我们的差距很大。但是我们已经做到了2000年的49倍，如果我们和印度相比，总体规模比印度大得多。去年达到了将近一万亿，今年要突破一万二千亿大关，我们这个行业已经成为了一个的行业，一个大产业。据说汽车是比较大的产业，我们今年要超过汽车行业。

    软件产业对于信息产业而言，核心的地位是十分明确的，但是如何保持中国软件产业高速、快速的发展，如何推动软件产业做大做强仍有很多要考虑的问题。在这当中，细化知识产权管理就是有利推动软件企业发展的现实问题之一。从政策层面来讲，国家有关部委近年不断的出台新的政策，鼓励企业不断加大运用知识产权制度的力度，全面开展企业知识产权战略的研究和实施工作。

    上个世纪90年代起，我们国家制订了支持软件产业发展的一系列政策和法规，其中包括符合国家规则，体系比较齐全的软件知识产权法律体系，主要包括著作权法，著作权法实施条例，计算机软件保护条例，专利法，商标法，反不正当竞争法，反垄断法，关于禁止侵犯商业利益行为的若干规定等，我国通过海关法和合同法对软件类进出口、开发、贸易行为进行保护和规范。已经实现了对软件的著作权保护，对符合专利性要求的软件的发明进行专利保护，以及商标和商业秘密保护，这些保护条例和办法国际上都是有的。

    工业和信息化部也在进一步规范软件服务业的市场，加大软件产业保护的力度，推进软件正版化的工作，对推动正版软件起到了十分重要的作用。2006年4月，国家版权局等九个部委联合发布了关于推进企业使用正版软件的实施方案，至今全国已经有超过两万家企业列入年度完成使用正版软件的工作目标，完成自查自纠企业12000多家，不仅提高了企业知识产权，树立了我国保护知识产权的良好国际形象，也有利的促进了民族软件产业快速健康的发展。

    我国在软件国际标准上目前也已经超过了500个，行业标准超过了100个，有利的促进了软件产业的快速发展。就软件企业本身来说，尽管发展势头迅猛，在许多企业设置专职负责知识产权相关业务的部门，有一些企业即使拥有一定数量的知识产权，其利润率也不高，很难转化成现实的经济效益。因此，提高知识产权的管理工作质量成为了软件企业当务之急。

    前面我已经提到了知识产也是资产，许多中小企业的知识产权意识，特别是专利意识并不是很高，由于软件专利申请周期相对较长，软件企业往往等不及，有部分企业认为一个软件开发完成之后，将来不再用到，没有必要申请专利，实际上软件企业应该通过运营知识产权，把知识产权当做一个产品一样来进行运营，实现企业有形财富与无形财富的共同增值，企业的知识产权不再是成本的中心，而是成为企业的盈利中心。

    在这一点上，应该换一个思路看知识产权，软件企业的知识产权工作绝不应该仅仅停留在保护的层面上，应该开展开发与运营同等的重要，包括知识产权的转让，、许可贸易、运用实施、抵押融资等等方式，对于有条件的企业应该专门建立知识产权的部门，安排知识产权专职管理人员负责整个单位知识产权的管理规划，运营必要时，可吸纳技术、研发人员作为知识产权兼职管理人员，负责企业知识产权的创造、运用等具体工作。同时要按照研发投入的一定比例，建立企业知识产权工作专项基金，专门用于企业内部知识产权的创造、运用、保护和管理等各个环节的开支费用。

    同时，要制订符合本企业特点的知识产权管理规章制度十分必要，需要明确知识产权工作机构及其职责，健全知识产权管理制度，知识产权奖惩制度，知识产权考核办法，并积极探索将知识产权及知识产权制度与企业研发、生产、营销等工作有机结合的管理办法。要做到有效的知识产权管理工作，要将知识产权渗透到企业的各个部门，各个部门之间要有接口，发挥各个部门的主观能动性。此外还要做到实时监控竞争对手的知识产权状态。

    由于知识产权管理是一项复杂、庞大且不断变革的工作，科技、文化、法律等多领域为一体，涵概专利、商标、版权、商业秘密等多种种类，因此，知识产权的运营工作绝不是一般人可以胜任的，需要高端的人才。但是，从国内的情况来看，目前这方面的人才比较缺乏，企业往往很难招聘到要自己培育和需要很长的时间和大量的财力物力，非一般的小企业可以做到。对于人员、经费、信息、图片缺乏的小企业来讲也可以考虑将相关的工作委托给专职的代理机构，这也是一种可行的选择。

    我国的大多数软件企业目前仍处于软件产业链的下游，虽然我们在高端方面有一些企业做到了，在基础软件方面也取得了一定的进展，但是不得不承认，我们大部分仍处于产业的下游，在市场和知识产权的竞争中还是处于比较弱势的地位。现实要求我们必须要提高软件企业的知识产权管理水平，对此，中国软件协会将继续发挥作用，中国软件行业本身有一个知识产权报分会，同时我们在协会的总部有一个政策法规研究部，都在开展相应、相关的工作。

    我们要加强知识产权的战略引导，帮助企业增强对知识产权的运营和运用的能力，积极开展软件服务业知识产权新课题的研究。为提高我国软件服务业的创新能力和竞争能力作出应有的贡献。

    同时我再次呼吁，我们研究院也是一个重要的机构，我们在座的一些企业可能也在研究这些问题，我希望我们加强合作，共同联手推进中国软件知识产权的保护工作。我讲的不一定很准确，谢谢大家！